Objectifs pédagogiques
- Comprendre le paysage des cybermenaces visant les collectivités
- Identifier un phishing, un rançongiciel, une usurpation
- Adopter une hygiène numérique solide (mots de passe, MFA, sauvegardes)
- Savoir réagir en cas d'incident
Formation
Cybersécurité : les bons réflexes
Identifier les principales menaces et protéger les données de la collectivité au quotidien.
1 demi-journée (3h30) Niveau : Tous niveaux 4 publics concernés
Présentation
À propos de cette formation
Les collectivités territoriales sont devenues des cibles privilégiées des cyberattaques. Cette formation outille élus et agents pour reconnaître les menaces, adopter les bons réflexes et protéger les données des usagers comme celles de la collectivité.
Public concerné
- Élus locaux
- Agents territoriaux
- Secrétaires de mairie
- Référents informatique des collectivités
Programme
Le déroulé de la formation
- 1
Panorama des menaces
- Rançongiciels, phishing, fraude au président, ingénierie sociale
- Cas réels et retours d'expérience de collectivités
- 2
Hygiène numérique au quotidien
- Mots de passe robustes et gestionnaires
- Authentification multi-facteurs
- Sauvegardes, mises à jour, postes partagés
- 3
Protection des données usagers
- RGPD appliqué à la collectivité
- Bons réflexes pour les agents au guichet et en télétravail
- 4
Réagir en cas d'incident
- Premiers réflexes : isoler, alerter, documenter
- Interlocuteurs clés (cybermalveillance.gouv.fr, ANSSI, prestataire)
Modalités d'intervention
- Présentiel ou distanciel
- Mises en situation et quiz interactifs
- Fiches réflexes affichables au bureau
- Adaptation possible aux outils déjà en place
Bénéfices pour la collectivité
- Une collectivité moins vulnérable aux attaques courantes
- Des agents capables d'identifier les tentatives malveillantes
- Une chaîne d'alerte claire et partagée
- Une meilleure conformité RGPD au quotidien
Autres formations
Découvrez nos autres formations
Construisons ensemble votre programme
Chaque formation peut être adaptée à votre collectivité. Parlons de vos objectifs et de vos équipes.